1月11日，2023年度太鋼集團直屬黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核會召開，太鋼集團黨委書記、董事長盛更紅出席會議并講話。他強調，要推動黨建工作質量全面進步、全面提升，推動黨建與生產經營深度融合、互促共進，以高質量黨建引領保障太鋼高質量發(fā)展。會議由太鋼集團黨委副書記、紀委書記汪震主持。

會上，太鋼物流部、煉鋼二廠、鋼科公司、太鋼天管、機關（經營中心）、人力資源服務中心、寧波寶新、礦業(yè)中心8家單位黨委書記匯報了2023年抓基層黨建工作完成情況和取得的成效，深入剖析了存在的主要問題，提出了2024年的改進思路，并現場接受了應知應會答題和同題共答的考核。其他單位黨委書記作了書面述職。

太鋼集團黨委常委就現場述職情況分別作了點評，對各單位黨建工作所取得的成效給予肯定，同時就黨建工作存在的短板和差距提出要求。與會人員對直屬黨組織書記抓基層黨建工作進行了現場測評。

盛更紅指出，開展黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核工作，是夯實基層黨建工作、落實管黨治黨政治責任的重要舉措，是推進全面從嚴治黨向基層延伸、推動基層黨組織全面進步全面過硬的重要抓手。公司黨委一貫高度重視述評考工作，每年歲末年初都會專門組織各直屬黨組織書記進行述職評議，旨在傳導壓力、激發(fā)動力、形成合力，進一步促進黨組織書記深化黨建工作責任制，切實提升履職能力，推動黨建工作與生產經營深度融合，保障生產經營中心任務落實落地。此次述職的8家單位黨委書記從不同維度很好地展示了抓基層黨建工作成效，總體來看黨建引領生產經營績效的作用較為顯著，也反映了基層黨組織班子政治上堅定、作風上過硬、工作上得力，是推動新時代太鋼集團高質量發(fā)展靠得住、信得過的力量。

盛更紅強調，2023年，公司各級黨組織和廣大黨員干部職工堅持以“四化”為方向引領、以“四有”為經營綱領，全力應對行業(yè)周期性下行調整，確保了生產經營穩(wěn)健運行。在看到成績的同時，也要清醒地認識到存在的差距和不足，各級黨組織書記要結合本次會議精神，對照中國寶武黨委、公司黨委安排部署，進一步深挖細查存在的問題，統(tǒng)籌謀劃制定措施，嚴格整改時限，抓好整改落實，以高質量黨建促重點工作質量提升。

盛更紅強調，2024年是學習貫徹黨的二十大精神承上啟下的關鍵之年,也是太鋼扎實推進高質量發(fā)展、加快建設世界一流不銹鋼企業(yè)的重要一年。新征程上，危機與機遇共存，各級黨組織要堅持“穩(wěn)中求進、以進促穩(wěn)、先立后破”，在應對危機中獲得轉機，在戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)中贏得主動，積極為太鋼加快建設世界一流不銹鋼企業(yè)貢獻力量。一、持續(xù)鞏固深化主題教育成效，筑牢高質量發(fā)展的思想根基。要深入學習習近平總書記有關中國寶武和太鋼集團的重要講話和指示批示精神，及時跟進學習習近平總書記最新重要講話和文章，不斷增強用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作的本領能力；要持續(xù)深入學習習近平總書記關于調查研究的重要論述，熟練掌握調查研究工作方法，不斷提升運用黨的創(chuàng)新理論研究新情況、解決新問題的能力；要將檢視整改貫徹主題教育始終，以“三持續(xù)三確保”做到檢到底、改到底，真正讓主題教育起到“瑕疵不滯于軀”的實際作用；要堅持把為民辦實事作為一項重要工作，暢通反映和解決問題的渠道，增強職工的獲得感、幸福感、安全感。二、持之以恒抓實基層基礎工作，激發(fā)高質量發(fā)展的強大動力。堅持黨的領導、加強黨的建設是國有企業(yè)的“根”和“魂”，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)和獨特優(yōu)勢。面對嚴峻的市場形勢，新的一年，各級黨組織和廣大黨員干部職工要加大科技創(chuàng)新力度，充分發(fā)揮太鋼技術中心研發(fā)人員和各單位技術人員的作用，努力形成多層次、多單位協(xié)同聯動科技創(chuàng)新機制，為公司實現高水平科技自立自強提供有力支撐。要把效率提升擺在突出位置，加強組織領導，狠抓工作落實，進一步提升人事效率、資源效率、設備效率、資金周轉效率和凈資產收益率。要加大改革力度，大力推進協(xié)力變革、營銷變革和費用變革，以更實舉措提高改革成效。要精準發(fā)力，補強在安全、環(huán)保、質量工作中的薄弱環(huán)節(jié)，以更嚴格的管理、更嚴密的措施、更嚴實的作風，促進安全、環(huán)保、質量工作再上新臺階。要強化商業(yè)計劃書的落地執(zhí)行，突出業(yè)績與結果導向，將績效經營指標分解落實到每個經營單元，堅持強績效、強考核兌現。三、從嚴從實落實黨建工作責任，夯實高質量發(fā)展的組織保障。各級黨組織和廣大黨員干部要履行好管黨治黨、治企興企責任，堅持黨委班子帶頭，以上率下、層層推進，形成強黨建促發(fā)展的強大動力、合力和活力。各級黨組織要堅持以黨建工作責任制為牽引，充分發(fā)揮好考核“指揮棒”作用，推動壓力層層傳遞、責任層層落實、工作層層到位，以過硬黨建工作為公司高質量發(fā)展提質賦能。各級黨組織書記要履行好管黨治黨“第一責任”，堅持真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，做到守土有責、守土負責、守土盡責；班子成員要履行好“一崗雙責”，堅持分管工作觸及到哪里，黨建工作的鏈條就延伸到哪里，真正把“一崗雙責”記在心上、扛在肩上、抓在手上、落實在行動上。

會議以視頻方式召開。太鋼集團黨群部門負責人，現場述職單位黨委書記、副書記、紀委書記，書面述職單位黨委書記在主會場參會。書面述職單位黨委副書記、紀委書記，黨群工作負責人和基層代表在分會場參會。